연봉 실수령액표, 연봉 1억 실수령액은 얼마일까?

[ 목차 ]

취업을 준비하거나 이직을 앞둔 분들이 가장 궁금해하는 것 중 하나가 바로 “연봉 실수령액”입니다.

회사에서 제시한 연봉이 곧 내 통장에 들어오는 돈이 아니기 때문에, 실제로 얼마를 받게 되는지 미리 계산해보는 것이 중요하죠.

이번 글에서는 연봉 실수령액 계산법, 연봉별 실수령액 표, 연봉 1억 실수령액 예시까지 꼼꼼히 정리해 드릴게요!

연봉 실수령액

실수령액은 세금과 4대 보험료 등을 공제한 후, 매달 실제로 받는 금액을 의미합니다.
즉, 회사가 제시한 '연봉'에서 국세(소득세, 주민세)와 사회보험료(국민연금, 건강보험, 고용보험 등)를 제외한 금액입니다.

연봉 실수령액을 계산할 때 빠지지 않고 포함되는 공제 항목은 다음과 같습니다:

공제 항목
국세 - 소득세, 지방소득세(주민세)
사회보험료 - 국민연금, 건강보험, 장기요양보험, 고용보험

※ 공제율은 매년 소폭 변경될 수 있으며, 가족 수, 부양가족 유무 등에 따라 달라질 수 있습니다.

아래 계산은 2025년 기준, 1인가구에 비과세가 없는 가정 하에 월 급여를 기준으로 단순화한 예시입니다.

실제와 다를 수 있습니다.

연봉 3,000만 원 실수령액
월 급여 - 약 250만 원

공제 항목 - 약 35~40만 원

월 실수령액 - 약 210만 원 / 연 실수령액 약 2,520만 원

연봉 5,000만 원 실수령액
월 급여 - 약 416만 원

공제 항목 - 약 70만 원

월 실수령액 - 약 345만 원 / 연 실수령액 약 4,140만 원

연봉 1억 원 실수령액

월 급여 - 약 833만 원

공제 항목 - 약 200~220만 원

월 실수령액 - 약 620만 원 / 연 실수령액 약 7,440만 원

연봉 실수령액 표 (2025년 기준, 1인 가구, 비과세 없음 가정)

※ 위 표는 2025년 공제율 기준 추정치이며, 부양가족 수, 비과세 수당 유무에 따라 달라질 수 있습니다.

1. 비과세 수당 포함 여부: 식대, 차량유지비 등의 비과세 수당이 있다면 실수령액은 더 많아집니다.

2. 부양가족 수: 가족 수가 많을수록 공제되는 세금이 줄거나 추가 수당이 있을 수 있어 실수령액이 증가할 수 있습니다.

3. 성과급 포함 여부: 연봉에 성과급이나 상여금이 포함되어 있다면, 실제 월 실수령액은 적을 수 있습니다.

실제로 계산이 어렵다면, 아래와 같은 온라인 연봉 실수령액 계산기를 이용하는 것도 추천드립니다.

이들 계산기에서는 가족 수, 비과세 수당 등도 입력할 수 있어 보다 정밀한 결과를 확인할 수 있어요!

연봉만 보지 말고 실수령액을 꼭 확인하세요!
회사에서 제시하는 연봉이 곧 내 통장에 꽂히는 월급은 아닙니다. 실수령액을 확인하고 생활 계획을 세우는 것이 재무관리의 첫걸음입니다.
이직을 고려하거나, 연봉 협상을 앞두고 있다면 반드시 실수령액 기준으로 판단해보세요!